工人摔成植物人起诉怎么赔偿

工人摔成植物人，起诉赔偿需先申请工伤认定。依据《工伤保险条例》，不申请工伤认定无法获得工伤赔偿。单位不申请，个人需在受伤一年内申请。若认定为工伤，医药费由单位垫付，停工留薪期内待遇不变。未及时申请可能导致权益受损，无法获得应有的工伤赔偿。
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工人摔成植物人，赔偿问题常见处理方式为申请工伤认定，然后依据工伤等级计算赔偿。法律依据为《工伤保险条例》。若单位不配合，可选择向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁。具体选择需根据单位态度及赔偿进展决定。
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工人摔成植物人赔偿处理：1. 立即申请工伤认定，作为赔偿前提。2. 认定为工伤后，由单位垫付医药费，停工留薪期内原待遇发放。3. 伤情稳定后申请劳动能力鉴定，确定伤残等级。4. 单位不履行义务时，向劳动监察大队投诉或提请仲裁。